Pokolenie 2 tysięcy
Oczekiwania młodych pracowników rosną wraz ze zdobywanym doświadczeniem. Po 3 latach pracy oczekują wynagrodzenia średnio na poziomie 3448 zł netto.
Zdecydowanie większe oczekiwania finansowe mają absolwenci uczelni technicznych - średnio w pierwszej pracy chcieliby zarabiać 2155 zł netto, czyli o ponad 300 zł więcej niż ich koledzy po studiach humanistycznych.
68% badanych twierdzi, że najważniejszym powodem, dla którego zdecydowaliby się pracować w wybranym sektorze jest to, by praca była zgodna z ich zainteresowaniami.
37% badanych nie chciałoby być pracownikiem firmy, o której źle się mówi.
- Wynagrodzenie jest jednym z najważniejszych czynników przy wyborze pracy. W miarę jednak polepszania się sytuacji na rynku pracy na znaczeniu będą zyskiwać także inne kwestie, jak: rozwiązania ułatwiające pogodzenie życia zawodowego z prywatnym, atmosfera w miejscu pracy czy wizerunek pracodawcy. Warto zatem, by firmy miały to na uwadze i już dziś pracowały na swą dobrą opinię - komentuje Przemysław Gacek, prezes zarządu Grupy Pracuj, do której należy portal Pracuj.pl
Więcej na ten temat znajdą Państwo w informacji prasowej dostępnej poniżej oraz pod adresem:
http://www.pracuj-dla-mediow.pl/pokolenie-2-tysiecy/
Grupa Pracuj